河南日报客户端记者 宋敏 王歌

　　“我想应聘演员，这是我的简历”“想达到制片需要经过哪些流程？实习期一般要多久”……6月21日上午，河南开封科技传媒学院图书馆内人气十足，“豫见微短剧 向新向未来”2025年河南省微短剧青年人才专场招聘会在这里举办。

　　作为河南微短剧行业首场专项校园招聘，此次招聘活动由河南省广播电视局、河南省教育厅联合主办，河南开封科技传媒学院承办，河南大学、开封大学、开封文化艺术职业学院协办，旨在聚焦微短剧行业人才需求，搭建高校与企业精准对接平台。招聘会现场，天桥短剧、日新阅益、番映等省内外60余家微短剧制作机构带着超3000个岗位现场招才，吸引来附近千余名高校毕业生前来应征，人才与企业上演一场“双向奔赴”。

　　这是一场精准聚焦、高效务实的招聘。现场微短剧头部企业云集，提供的执行制片、剧本编剧、视频剪辑、短剧运营等岗位覆盖微短剧制作播发各个环节，覆盖戏剧影视、表演艺术、影视摄影与制作、数字媒体技术、广播电视播导等多个专业领域，为更多学生提供广泛的就业空间。数据显示，超60%岗位收到有效简历，其中数字媒体技术、影视编导等专业毕业生初步意向率超50%。

　　透过一场招聘会，也能看到微短剧行业的发展趋势。现场，郑州天桥短剧、日新阅益、乐不可吱等企业不仅提供剧本编剧、文案策划等传统岗位，还增设“短剧演员”“服化道助理”“信息流剪辑”等新兴岗位。“短剧营运相关岗位需同时具备数据分析能力与网感，能通过用户数据反馈优化内容策略。”郑州某头部微短剧企业明确表示，微短剧行业发展至今，企业用人标准也在“提质升级”，大家普遍希望求职者能够“技能跨界”。

　　不单是一场招聘，为系统展示我省微短剧行业发展，吸引高校毕业生了解短剧、走进短剧，本次招聘会打破传统招聘形式，特设“求职+打卡”的互动场景，以及微短剧制作机构（企业）宣介等环节。

　　在“微短剧+”精品作品展示区，取材于《遇见少林有功夫》《“洛”花如有意》《重返大观园之十二花神》《画中梦华》等优秀剧目的造型展板吸引众多求职者驻足拍照。在企业宣讲会现场，多家机构通过“企业路演+岗位详解”形式，介绍企业发展情况和自有短剧IP、职业发展路径，充分展现行业竞争力，表达吸引优秀人才、助力企业发展的诉求。

　　“过去社会常将微短剧视为‘小成本、小制作’内容，是自娱自乐的行为，但此次活动传递出明确信号——微短剧已成为当前文化消费的重要内容，催生大量新职业与新岗位。”河南开封科技传媒学院相关负责人认为，招聘展位上有部分企业面向微短剧垂直领域的岗位需求显著增长，“微短剧精品化发展趋势不可阻挡，行业需要既懂创作又懂产业的复合型人才，这正是高校人才培养的重要方向”。

　　据活动主办方介绍，近年来，我省微短剧产业发展迅猛，在促进地方和青年就业、盘活闲置资源、拉动文旅消费升级、促进上下游行业共同发展等方面发挥了明显的带动效应。未来，还将继续组织专场推介会、招聘会等，助力更多青年人才在微短剧赛道实现职业发展。

　　随着首场招聘会的成功举办，“豫见微短剧 向新向未来”系列活动将进一步深化，为河南微短剧行业高质量发展注入强劲动能。