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在2025年5月31日13点29分，小陈关注到一则令人啼笑皆非的消息。当天正值端午假期前上班的最后一天，江苏一家公司的老板在工作群里发通知，让员工下班后去办公室领取端午节礼品。大家满心期待，以为能在传统佳节感受到公司的关怀，不料拿到礼品的那一刻，所有人都忍不住笑了。

公司发放的端午节礼品总共就三样：一块西瓜、一个粽子和一块糕点。虽说礼品样数不算少，但那体积着实让人“大吃一惊”。这样的福利配置，实在是有些出人意料，难怪员工们会把牙笑掉，纷纷调侃老板太会“整活”。

端午节作为我国的传统节日之一，和春节、中秋节一样备受国人重视。在这个节日里，一般公司发放礼品都会兼顾经济实用。常见的礼品包括大米、食用油、水果、饮料、调料等，而且通常都是成双成对的。比如发2瓶酱油、4瓶醋算一样礼品，很少有人会发一瓶醋和一瓶酱油就算作一样。对于体积较大的物品，像一桶油、一袋米就算作两样礼品。

而端午节的重头戏自然是粽子，它也是必不可少的节日象征。一般企业会给员工发一箱粽子，再搭配一箱牛奶或者其他物品。发一个粽子的情况实在是少见。女子晒出的这三样端午节礼物，确实显得有些寒酸。现在西瓜价格并不贵，一个小西瓜也就8 - 10块钱；一盒粽子大概20 - 30元；一盒糕点同样20 - 30元，加起来不过70 - 80块。

要么公司干脆端午节什么礼品都不发，要么就稍微大方一些，这样的福利配置确实有些搞笑。当然，也有可能是公司人员较多，端午节发放一次礼品对公司来说是不小的负担。用“有总比没有好”这句话来安慰自己，似乎也能让心里稍微好受一些。

这件事引发了网友们的广泛讨论。大家认为，节日福利虽然不是衡量公司好坏的唯一标准，但它却能体现公司对员工的关怀程度。一个有温度、有诚意的福利，不仅能让员工感受到节日的氛围，更能增强员工对公司的归属感和忠诚度。

在如今的职场中，员工们对于节日福利的期待其实很清晰，要么走心，送定制的小礼物、手写的祝福卡，哪怕是一封真诚的感谢邮件；要么走钱，发个象征性的红包，也能让人感受到公司的心意。最怕的就是既不走心也不走钱，随便塞点东西糊弄过去，反而显得敷衍。希望各公司能在福利发放上多用心，让员工真正感受到节日的温暖和公司的关怀。