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3人,年薪15万!一报社招聘全媒体记者等
传媒圈
2025-06-11 02:56:36

湖南工人报社有限公司,公开向社会招聘啦。期待与怀揣新闻理想,充满创作热情的你,在这个充满活力的夏日相遇,一起在新闻的海洋里乘风破浪。目前,我们有三大岗位热招中,每一个都超有“料”,“职”等你来哟。

《湖南工人报》创刊于1950年11月26日,是湖南省总工会的机关报。湖南工人报社有限公司因发展需要,决定面向社会公开招聘工作人员3名。

一、招聘岗位及要求

(一)财务人员

招聘人数:1人

专业要求:

有从事财会、会计、人事等工作经验者,全日制大学本科及以上学历。

资格条件:

1.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有强烈的事业心和责任感,良好的职业道德和社会公德;

2.初级及以上会计师职称,有同行业工作经验者优先;

3.能够独立编制各种财务报表与财务分析,有较强的数据分析和文字编写能力,逻辑思维清晰;

4.优秀的计划能力、沟通能力、良好的组织协调能力,具有保密意识。

岗位职责:

1.日常记账、报账、付款、对账等工作;

2.做好“五险两金”的测算、核定、缴纳等工作;

3.处理好银行业务相关工作;

4.协助退税工作的办理;

5.协助人事等方面相关工作。

(二)全媒体记者

招聘人数:1人

专业要求:

新闻传播学类、中文、哲学、法律等相关专业,全日制大学本科及以上学历。

资格条件:

1.遵纪守法,品行端正,工作勤奋,具备良好的职业道德和团队协作精神;

2.政治敏感度和专业素养高,有一定时政知识积累,具有较强的内容整合能力;

3.熟悉新闻的选题策划,文字功底扎实,有较高的选稿和编稿能力,具备独立撰稿的能力、较好的新闻把关、标题制作以及专题策划能力;

4.熟悉融媒体传播规律、短视频等内容平台运营,熟练使用视频剪辑软件及图片处理工具,具备拍摄技能,包括手机、相机、摄像机及无人机等的操作;

5.有同行业工作经验者优先。

岗位职责:

1.负责日常新闻写作;

2.参与重大选题策划与执行,独立完成采访、撰稿及现场拍摄;

3.负责重要活动的策划、执行;

4.高效完成报社和部门交办的其他工作。

(三)融媒体美编

招聘人数:1人

专业要求:

新闻传播学类、美术类、设计类、视觉传达、数字媒体艺术等相关专业,全日制大学本科及以上学历。

资格条件:

1.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有强烈的事业心和责任感,良好的职业道德和社会公德;

2.有扎实的美术设计功底与审美能力,能熟练使用微信公众号编辑器、图片处理软件、视频软件等;

3.熟悉“两微一端”(微信、微博、客户端)以及视频平台(视频号、抖音、快手)等平台编辑业务;

4.具备跨部门协作与高效沟通能力;

5.有同行业工作经验者优先。

岗位职责:

1.负责微信公众号、微博、客户端等的美编工作;

2.负责与文字编辑对接,根据内容进行可视化(图解、H5、海报、动图、小视频等)创作;

3.整合文字、图像、视频等元素完成融媒体终端产品;

4.负责融媒体其他相关对接、宣传设计工作;

5.参与融媒体日常运营工作。

二、报名资格和条件

1.应聘人员须具有符合岗位要求的文化程度和工作能力,原则上年龄要求35周岁及以下(1990年1月1日及以后出生);

2.要求工作责任心强,积极肯干,服从安排,身体健康;

3.具备应聘岗位要求的其他资格条件,符合国家和单位关于亲属回避的相关政策规定。

有下列情形之一者,不得报考

1.曾因犯罪受过各类刑事处罚人员,不得报考;

2.以往的招录、招聘史中被认定有舞弊等违反招录、招聘纪律的人员,不能报考;

3.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘对象的人员,不能报考;

4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

三、日程安排

1.报名和资格审查

报名时间从2025年6月9日起至2025年6月13日。报名采取网上报名和现场报名相结合,符合条件者将个人简历、业绩简介、身份证(扫描件)、学历学位证书(扫描件)、学历学位认证报告或2025年应届毕业生学校推荐表等材料发送至邮箱2396561410@qq.com。文件及邮件标题以“应聘岗位+姓名”命名。现场报名地点:长沙市天心区桂花坪街道中意一路1072号湖南省总工会干部学校(湖南工匠学院)大楼三楼329办公室,咨询电话:0731-84320210。

2.考核

采取笔试+面试的方式考察应聘人员的综合素质,择优录用。时间和地点另行通知。

3.体检

考试合格后,应聘人员须自行到三甲以上医院(含三甲)参照公务员录用体检适用标准进行体检,体检费用自理。

4.聘用及待遇

(1)试用期一般为2个月。

(2)试用期满,经考核合格,签订劳动合同,按国家有关规定享受“五险两金”保障、法定节假日、带薪年假、员工体检等各种福利。年薪酬约为8万—15万元,各岗位薪酬与岗位绩效考核(具体见协议)挂钩。

-完-

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