顶端新闻·河南商报记者 范霖林

为进一步强化学校梯级教师队伍建设，赋能教师队伍提质增效，9月6日，郑州市管城回族区第二实验小学召开了梯级教师培养暨骨干教师座谈会。

会议分为文件阐述和座谈交流两个部分。

学校教师队伍发展负责人闫平玉向参会的各级骨干教师及培养对象详细解读了各级骨干教师评选文件，并就老师们关心的问题进行了细致解答。

骨干教师代表汪菁分别从学科教学、班级管理和与学生交流这三个方面深入分享了自己的具体做法，她表示要从明目标、挑重担、出成效三个方面加强努力，在优质课评比、学科建设中发挥示范引领作用，带动青年教师抓住机遇，迎接挑战。

在座谈交流环节，骨干教师培养对象们纷纷罗列自己教学中的困惑和专业发展的瓶颈，针对这些问题，河南省骨干教师郑世珍结合自己的成长经历，向老师们倾囊相授教学心得，骨干教师培养对象代表于萌萌说听君一席话胜读十年书，通过此次交流明晰了自己的专业发展方向，今后要从多方面进行学习、实践、反思、提升，不断促进专业水平的提高，早日当选骨干教师。

会议最后，学校校长李改玲表示，骨干教师要发挥专业引领优势，要坚持教学和教研两条腿走路，师德和师能两手抓，多阅读，常反思，做“明师”和“名师”。