6月11日，中华人民共和国第三届职业技能大赛组委会举行第一次新闻发布会，介绍大赛筹备情况并回答记者提问。

经济日报记者：

河南是人力资源大省，这次借助举办大赛的契机，将如何进一步提高加强技能人才培养工作、加快塑造现代人力资源体系？

中华人民共和国第三届职业技能大赛组委会委员、秘书处秘书长，大赛执委会副主任，河南省人力资源和社会保障厅厅长丁同民：

承办第三届全国技能大赛是贯彻落实习近平总书记关于技能人才工作重要指示精神的具体行动，也是持续推进技能河南建设、打造人力资源强省的重要举措。大赛承办以来，我们倍加珍惜承办第三届国赛的机会，聚焦“两高四着力”，坚持以赛促学、以赛促训、以赛促建、以赛促评，持续提升河南技能人才的培养质效，加快人力资源开发利用的进程，为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章注入了强劲动力。

一是坚持以赛促学，打造具有河南特色的技能人才培养体系。我们全面落实人社部技能强企工作指导意见和“技能照亮前程”培训行动部署，制定出台《“技能照亮前程 出彩技能河南”职业技能培训三年行动方案》《河南省职业技能竞赛管理办法》等多个政策文件，构建起以大规模培训为基础、以高水平竞赛为牵引的技能人才培养的政策支撑体系，厚植技能人才成长的沃土。同时，对标技能竞赛的先进理念、技能标准和评价体系，全力推进河南97所技工院校学校布局、专业结构、培养模式“三个调整优化”，目前河南技工院校的招生、在校生规模稳居全国前三。同时纵深推进工学一体的技能人才培养模式改革，以技工教育联盟（集团）建设促进职业教育产业、行业、企业、职业、专业“五业”的联动发展，全省97所技工院校与2000多家企业深入合作，人才培养的精准度和产业的适应性显著增强。

二是坚持以赛促训，大力带动技能人才队伍的蓬勃发展。河南在全国率先出台了省级职业技能竞赛管理办法，构建了以世赛、国赛为引领，省赛为龙头，专项赛、行业赛、地方各级竞赛为主体，企业岗位练兵、院校技术比武为基础的河南特色职业技能竞赛体系，每年开展不少于100个职业（工种）的竞赛、近千场赛事活动，推动培养1万名高技能人才，间接带动百万人次以上的劳动者开展岗位练兵。2021年以来，我们持续推动技能河南建设，河南职业技能培训规模、新增技能人才和高技能人才的总量均居全国第一位；目前河南技能人才、高技能人才总量分别达到1965万人、674万人，均位居全国前列。

三是坚持以赛促建，助推重点产业的转型升级。充分发挥技能竞赛的“指挥棒”作用，2023年国家批准河南作为承办地以来，我们特别聚焦新能源汽车、云计算、人工智能等新领域、新赛道、新赛项，全方位、高标准打造技能人才“练兵场”，新建世赛中国集训基地5个、省级集训基地120个、省级世赛重点赛项提升项目基地70个、省级技能竞赛公共实训基地20个，有效推动了技能人才培养向竞赛标准看齐、与产业发展同频、与企业需求对接，高技能、高素质的技能人才培养能力和质量持续提升，为建设制造业强省、助推产业升级提供了坚实的技能人才支撑。

四是坚持以赛促评，实现技能人才的“三个贯通”。大力推行“新八级工”职业技能等级制度，将竞赛成绩作为等级提升的重要条件，贯通技能人才的成长通道。尤其是从去年开始，我们出台了一系列文件，推动了职业资格、技能等级和专业技术职称的衔接对应、技能证书和学历证书的比照互认，贯通技能人才的职业发展通道。同时，大力实施青年技能人才培养计划，重点加大高技能人才培养力度，特别是支持世赛、国赛获奖选手和指导教练破格晋升正高级职称或副高级职称，贯通青年技能人才晋升快速通道，使更多劳动者通过参加竞赛，快速提升技能，实现高质量就业。

来源：中国网

本期编辑：王瑶