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提振消费，河南再次给出一整套政策措施。

日前，省政府办公厅印发《河南省提振消费专项行动实施方案》(以下简称《实施方案》)，8大行动、26条措施，分别聚焦消费能力提升、消费品质升级行动、消费环境优化等方面，其中包括“鼓励有条件的地方结合实际探索设置中小学春秋假”“鼓励各级领导干部带头休假”等多个令人眼前一亮的新提法。

鼓励设置中小学春秋假、鼓励各级领导干部带头休假

河南的中小学生，在暑假、寒假之外，有望再放春秋假。

《实施方案》明确提出，鼓励有条件的地方结合实际探索设置中小学春秋假。

“春秋假”是国家鼓励中小学在春季和秋季增设的短期假期，旨在让学生劳逸结合、调节学习节奏，同时促进家庭错峰出游、带动消费。

《实施方案》同时明确，鼓励各级领导干部带头休假，鼓励将带薪休假与传统节日、特色活动相结合，加强休息休假制度落实情况常态化监督。

鼓励基层工会统筹使用工会经费，在现行节日慰问品发放标准以外，可结合实际按每年每人不超过500元的标准发放工会消费券，用于购买日用消费品和文化旅游产品等。适时发放餐饮、零售、文旅、体育等省级消费券，鼓励各地因地制宜发放地方消费券。

增幅不低于5%！河南将提高最低工资标准

提振消费，提高收入是根本。《实施方案》提出，完善最低工资标准调整机制，与经济增长、社会平均工资增长相适应，2025年最低工资标准增幅不低于5%。

近年来，河南一直下大力气开展职业技能培训。《实施方案》在此基础上进一步提出，探索建立行业工资指导线制度、技能人才起点工资制度，结合 “新八级工”制度构建与职业技能等级 (岗位)序列相匹配的岗位绩效工资制。

不仅学了技能，还与工资起点和绩效“挂钩”，这样的措施，也能够让大家所学的一技之长在实际工作中，更有用武之地。

来源：大象新闻

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