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提振消费,河南再次给出一整套政策措施。
日前,省政府办公厅印发《河南省提振消费专项行动实施方案》(以下简称《实施方案》),8大行动、26条措施,分别聚焦消费能力提升、消费品质升级行动、消费环境优化等方面,其中包括“鼓励有条件的地方结合实际探索设置中小学春秋假”“鼓励各级领导干部带头休假”等多个令人眼前一亮的新提法。
鼓励设置中小学春秋假、鼓励各级领导干部带头休假
河南的中小学生,在暑假、寒假之外,有望再放春秋假。
《实施方案》明确提出,鼓励有条件的地方结合实际探索设置中小学春秋假。
“春秋假”是国家鼓励中小学在春季和秋季增设的短期假期,旨在让学生劳逸结合、调节学习节奏,同时促进家庭错峰出游、带动消费。
《实施方案》同时明确,鼓励各级领导干部带头休假,鼓励将带薪休假与传统节日、特色活动相结合,加强休息休假制度落实情况常态化监督。
鼓励基层工会统筹使用工会经费,在现行节日慰问品发放标准以外,可结合实际按每年每人不超过500元的标准发放工会消费券,用于购买日用消费品和文化旅游产品等。适时发放餐饮、零售、文旅、体育等省级消费券,鼓励各地因地制宜发放地方消费券。
增幅不低于5%!河南将提高最低工资标准
提振消费,提高收入是根本。《实施方案》提出,完善最低工资标准调整机制,与经济增长、社会平均工资增长相适应,2025年最低工资标准增幅不低于5%。
近年来,河南一直下大力气开展职业技能培训。《实施方案》在此基础上进一步提出,探索建立行业工资指导线制度、技能人才起点工资制度,结合 “新八级工”制度构建与职业技能等级 (岗位)序列相匹配的岗位绩效工资制。
不仅学了技能,还与工资起点和绩效“挂钩”,这样的措施,也能够让大家所学的一技之长在实际工作中,更有用武之地。
来源:大象新闻
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