南阳市总工会搭建多层次、多领域、广覆盖的劳动和技能竞赛舞台，以“赛”为擎、以“赛”促建、以“赛”提技，持续激发广大职工创新创造活力，为南阳市高质量发展注入强大动能。

构建竞赛“四梁八柱”。完善培训、练兵、竞技、晋级、晋升五位一体“标准化+”竞赛机制，实施统一领导、统一方案、统一表彰、分层级开展、分工程实施、分类别竞赛、分项目考核、分年度评比“三统五分”竞赛办法，构建党政领导、工会牵头、企业支持、职工参与竞赛格局。

打造技能竞赛品牌。聚焦南阳市21个产业链群提质增效，广泛开展“百千万”职工职业技能竞赛，组织市级100项以上、县级1000项以上、企事业单位10000项以上国家二类工种技能竞赛。三年来，组织380项市级竞赛、3210项县级（产业、行业）竞赛，1861人荣获技术能手，3608人晋升技能等级，320人荣获市五一劳动奖章。

创新劳动竞赛模式。围绕国家省市重点工程，发挥党建、工建、竞赛专班融合发展效应，探索开展“项目支部＋项目工会＋竞赛专班”三位一体重点项目劳动竞赛新模式，叫响“党建带工建，竞赛在一线”劳动竞赛品牌。三年来，共组织330个重点项目竞赛，涌现出各级“建功立业标兵”2715名。

来源：省总办公室

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