记者从焦作市总工会获悉，为切实解决全市职工子女，特别是“三十工程”项目相关企业职工、新就业形态劳动者、困难职工子女假期无人看管难题，2025年暑期，全市将举办60个托管班，帮助1200个职工家庭解决子女假期看管难的后顾之忧，重点培育一批市级工会爱心托管班。

就读于小学一至六年级的职工子女，有需求的单位可适当纳入具有自理能力的幼儿园阶段的职工子女共同托管，其家长为在职职工、工会会员。

托管规模在20人以上(含20人)，托管时间不低于20个工作日，出勤率在75%以上。

市总工会要求，托管班设置在与其服务相适应的独立场地，保证房屋、消防和监护安全。应远离污染区和危险源，不得设置在生产厂房、地下(半地下)室、仓库、违法或危险建筑物内。有良好的通风采光条件，有条件的应安装监控设备。应确保消防安全条件符合国家相关要求。提供餐饮服务的托管班要确保食品安全卫生；不自行配餐的托管班，应与取得餐饮服务许可证的餐饮企业签订配餐协议，为职工子女提供安全卫生的饮食。

今年市总工会将深化服务工作。如果你是工会会员，家中有一至六年级的子女，可以关注所在辖区县级工会的公告，就近开展报名服务活动。市级本级的职工，要关注市总工会的APP公告，向工会组织进行报名。

为了做好这项服务工作，市总工会整合社会的专业机构，利用自身的阵地开展好托管服务；课程设计有科技类、红色教育类、文学艺术类、体能训练类等。

开班前，组织单位将对托管班进行严格的安全大审查、大检查活动，排除各类安全隐患风险，认真做好托管服务工作，让群众放心。