有人的地方就有江湖，有人的地方，就会遇到“小人”。

无论是社交中还是职场中，常常能遇到一些小人，在他们身上，有一些明显的特征。

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小人身上，最明显的5个特征

第一：喜欢在背后诋毁、造谣

没有的事情，也能被他说成有；

你没有做的事情，他要冤枉你做了；

这类人最喜欢在背后诋毁你，造谣你，伤害你的名誉。

而且，在你面前的时候，他们又跟你客客气气；

不知道的话，还以为你们关系多好；

其实，这只是他们擅长伪装自己而已。

第二：为了获得利益，会踩着别人往上爬

为了得到某些利益，就算计周围的人；

为了让自己拥有更多，就自己占据团队集体人的功劳。

在职场或社交中，这类人的表现是：

当你遇到了麻烦，他不仅不会帮你，还会抓住这个机会，踩着你往上爬。

第三：欺下媚上，见风使舵

也就是我们常说的“墙头草”。

谁有能力，他就靠近谁；

谁有钱，他就会对谁好；

谁能帮助他，他就对谁姿态卑微。

过得比他好的人，他永远是一副讨好的模样；

而面对比他过得差的人，他永远是高高在上的，颐指气使的状态。

第四：总喜欢“挑拨离间”

比如：在同事A面前说同事B的坏话，然后再去同事B面前，说同事A的坏话。

最后，再把这些坏话，栽赃嫁祸给C说的。

于是，A和B全都一起讨厌C。

喜欢对你与某人关系进行破坏的人，内心是嫉妒的，阴暗的。

比如吃醋，看到你跟别的异性走太近；

也可能是朋友之间的嫉妒。

第五：永远不懂感恩

无论你对他多好，只要你没有了利用价值，他就会把你抛在脑后；

无论你付出多少，他都不会给你相应的回报；

在你们的关系里，更多是他在索取，你在付出。

人最大的善良和原则，应该是懂得感恩；

那些不知感恩的人，才是小人做派，靠不住的。

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如何避免被小人伤害？

1、跟任何人，都要保持一定距离

换句话说：

永远不要轻信任何人，即使你们已经相识多年。

对方之所以不背叛你，不算计你，或许是因为你的筹码太低；

当有足够多的利益，再好的关系，也会瞬间分崩离析。

无论在社交中还是职场上，都要学会跟他人保持距离；

走得越近，你越容易对某个人产生“错误的评价”；

只有保持一定距离，才能防备小人伤害你。

跟周围的人相处，要学会留个心眼，不要什么事情都分享。

2、永远让他人知道你的底线

举个例子：

在社交中，有一个人当众说了很难听的，让你不舒服的话；

这个时候，最好的做法就是直勾勾地盯着他；

不说话，不回应，也不谩骂，你知道盯着他。

这个时候，对方以及周围的人，都会明白你的原则和底线在哪里。

如果别人伤害你，欺负你，你还“笑呵呵”回应；

那么下一次，他们还会再次欺负你。

小人怕什么？

最怕认真，最怕你更有原则，最怕你更狠。

3、不要轻易跟别人有利益拉扯

即使是再好的朋友，只要涉及到生意，利益，合作的问题；

最终，关系都会闹得不欢而散。

想要朋友，就不要合伙做生意；

想要保持友谊，就不要轻易谈利益。

在足够多的利益面前，你会发现，很少有人能够遵守原则。

话题：

你有没有遇到小人？

你觉得，该如何跟小人相处？